Entre La Razón Y La Fe

Explorando el Diálogo entre Pensamiento y Creencia

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10 Paradigmas De Liderazgo

Como Subir a la Cima llevando otros contigo.

Paradigma # 1.

Provea un Medio en el cual todos puedan tener éxito.

Paradigma # 2.

Tenga metas definidas y alcanzables.

Paradigma # 3.

Entienda cuáles son los talentos de tu personal.

Paradigma # 4.

Asegúrese que todos le entiendan y las tareas que has establecido. No deje “áreas grises”.

Paradigma # 5.

Comprometa tiempo y esfuerzo a todos los proyectos.

Paradigma # 6.

Anima a todos los que contacte.

Paradigma # 7.

Entienda que el éxito es algo interno, no algo externo- Cree en lo que es correcto y sigue adelante con tu plan.

Paradigma # 8.

Establezca metas para los individuos que trabajan para ud.

¿Dónde quiere que estén en los próximos 6 meses?¿El próximo año? Comuníqueles tus expectativas.

Paradigma # 9.

Establece la actitud de toda la compañía. Tus empleados son como un espejo tuyo y de tus actitudes.

Paradigma # 10.

Hable lo positivo. Reconoce y corrige lo negativo, pero ¡no te quedes allí!

Ps. Jorge Ayona

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